News Center
教育軟件下載
點(diǎn)擊下載
2012年10月地鐵三號線終于通車了，給我們的生活和工作帶來很大方便，值得祝賀。我記得5年前我們搬到現(xiàn)在的辦公地點(diǎn)時，地鐵計劃通車，隨后每年都號稱要加快建設(shè)速度，保證通車，但一而再，再而三沒能實現(xiàn)。地鐵建設(shè)是改善地方交通環(huán)境的大工程，主管部門肯定非常重視，建設(shè)者們也會非常努力， 一次次不能按計劃完成，說明或者計劃不科學(xué)，或者遇到不可抗的困難，但問題總會解決，建設(shè)最終完工。人間正道是滄桑，人們總是在努力改變自己的生活環(huán)境，這進(jìn)步趨勢不可阻擋，這正是我們努力工作能為社會發(fā)展作出貢獻(xiàn)，實現(xiàn)自身價值的根本動力。同時也應(yīng)看到，在具體實踐中應(yīng)當(dāng)運(yùn)用科學(xué)方法指導(dǎo)我們的工作，才能更好的完成各項具體任務(wù)。
2012年公司建立了黨支部，黨組織影響力大了，黨員發(fā)展多了，有益于提升員工的素質(zhì)，增強(qiáng)公司的核心競爭力。
2012年阿米巴管理的培訓(xùn)初步實施，調(diào)整核算結(jié)構(gòu)，定義單位時間價值，考核每個“阿米巴”人員每小時生產(chǎn)的附加價值，初見效果，積累了管理實施經(jīng)驗。
2012年獲得主要榮譽(yù)：董小芳榮獲天津市非公經(jīng)濟(jì)優(yōu)秀黨員，蘇佳琪榮獲天津市廠務(wù)公開民主管理先進(jìn)個人，孫昱榮獲濱海高新區(qū)“五一”勞動獎?wù)孪冗M(jìn)個人，趙穎榮獲濱海新區(qū)優(yōu)秀工會工作者，濱海新區(qū)優(yōu)秀共青團(tuán)干部和濱海高新區(qū)優(yōu)秀共青團(tuán)干部，李歡歡榮獲濱海高新區(qū)優(yōu)秀共青團(tuán)員； 12366呼叫中心榮獲天津市工人先鋒號，天津市“女職工建功立業(yè)示范崗”， 濱海新區(qū)模范職工小家，濱海新區(qū)區(qū)級青年文明號；公司榮獲濱海新區(qū)“五一”勞動獎狀先進(jìn)單位，天津市安康杯競賽優(yōu)勝單位，高新區(qū)團(tuán)員青年知識競賽團(tuán)體第三名；公司團(tuán)支部榮獲濱海新區(qū)五四紅旗團(tuán)支部（總支）和濱海高新區(qū)五四紅旗團(tuán)支部（總支）。
2012年公司保持了很好的成長性，大幅超額完成了經(jīng)營計劃指標(biāo)。
教育領(lǐng)域：2012年教育部頒布了《教育信息化十年發(fā)展規(guī)劃》，面對新形勢抓住機(jī)遇，獲得了與教育部資金監(jiān)管中心和北京大學(xué)合作的機(jī)會，中標(biāo)北京航空航天大學(xué)、南京航空航天大學(xué)、西南大學(xué)和華南師范大學(xué)等多個重大項目，取得影響深遠(yuǎn)的成果；高校網(wǎng)上預(yù)約報賬、投遞式報賬、財務(wù)統(tǒng)一申報平臺、財務(wù)災(zāi)備服務(wù)中心、統(tǒng)一收入平臺和公務(wù)卡銀?；ヂ?lián)等新一代核心產(chǎn)品得到了全國用戶的積極認(rèn)可，形成了多個新的增長點(diǎn)；二維碼識別集成技術(shù)和高性能計算虛擬化技術(shù)的成功應(yīng)用，為進(jìn)一步利用云計算和物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)創(chuàng)新應(yīng)用奠定基礎(chǔ)。
財稅領(lǐng)域：經(jīng)過不懈努力，納稅申報軟件通過國家稅務(wù)總局組織的評測，全國僅有20家通過，穩(wěn)固了公司現(xiàn)有業(yè)務(wù)，為新的市場開拓，走向全國奠定了基礎(chǔ)；完成國稅營改增報稅軟件升級，為天津幾萬戶營改增企業(yè)的報稅工作給出很好的技術(shù)支持；12366呼叫中心不斷提高服務(wù)質(zhì)量；國稅機(jī)打發(fā)票系統(tǒng)在全市全面上線，開拓了一個新的市場領(lǐng)域，帶動了票據(jù)打印機(jī)強(qiáng)勁銷售；財稅通軟件按新會計準(zhǔn)則完成升級；代理記賬業(yè)務(wù)實現(xiàn)平穩(wěn)過渡；基于云計算的財務(wù)管理系統(tǒng)與電信運(yùn)營商的合作在積極推進(jìn)中。
三維領(lǐng)域：進(jìn)一步深化應(yīng)用開發(fā)，完成和正在開發(fā)的項目有：南京第四長江大橋，青林灣大橋等大型橋梁的健康檢測三維管理平臺開發(fā)；三維地下管網(wǎng)系統(tǒng)；三維教育布局?jǐn)?shù)據(jù)分析系統(tǒng)，三維消防管理系統(tǒng)，能源管理數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)，基于智能終端的室內(nèi)定位系統(tǒng)等。三維物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的應(yīng)用能力處于全國領(lǐng)先水平，逐步形成明確的產(chǎn)品定位。
2012年公司也遇到一些問題：管理疏漏造成有員工侵害公司利益行為的發(fā)生，對公司對個人都是損失，這確實是沒能嚴(yán)格管理帶來的惡果，我們要很好的從中吸取教訓(xùn)，一方面要加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，使員工樹立正確的價值觀，誠信敬業(yè)，健康成長；一方面亡羊補(bǔ)牢，從管理制度和管理工作中加強(qiáng)風(fēng)險控制，為員工創(chuàng)造嚴(yán)謹(jǐn)、公平、可良性發(fā)展的工作環(huán)境。
2012年公司實現(xiàn)了管理層控股。 想起來我加入這個集體已經(jīng)有20年，92年到天財公司，做軟件開發(fā)、后組建CAD事業(yè)部、系統(tǒng)集成事業(yè)部，97年天財上市，當(dāng)時公司發(fā)展快，環(huán)境寬松，發(fā)展目標(biāo)不明確，一些骨干員工對前途沒信心。我一直很有信心，對有責(zé)任心的人，只要有業(yè)務(wù)做，就有很多機(jī)會。01年組建浩天軟件，講誠信、穩(wěn)定市場。05年組建浩天科技，實現(xiàn)骨干員工持股。同年天財股改，鑫茂進(jìn)入，12年鑫茂科技轉(zhuǎn)讓股權(quán)，浩天科技實現(xiàn)管理層（員工持股會）收購，合法、合理、合情；股東、公司、員工共贏。這里要感謝天財搭建的平臺，鑫茂開明的政策，合作伙伴的信任和全體員工多年來的共同奮斗。
面對復(fù)雜的經(jīng)營環(huán)境，我們能否勝任，這是一個很大的挑戰(zhàn)，我們志存高遠(yuǎn)、意志堅定，善待員工，具有社會責(zé)任感，有決心與全體員工一起努力打造一個有信譽(yù)可持續(xù)發(fā)展的企業(yè)。
2013年我們定義為服務(wù)年，繼續(xù)阿米巴核算、提升企業(yè)文化素質(zhì)，強(qiáng)化企業(yè)服務(wù)意識，嚴(yán)格管理、控制風(fēng)險。黨的十八大繼往開來，為企業(yè)提供了難得的發(fā)展機(jī)遇，我們要乘勢而上，為全面建成小康社會的宏偉目標(biāo)做出我們的貢獻(xiàn)。
感謝全體員工在過去一年所做的工作，祝大家新年快樂，家庭幸福。
